Blog für Antworten (page 8)

Du bist hier nicht in einem Nachrichtenstrom, sondern in einem kleinen Archiv des Nützlichen. Anleitungen, Einblicke und erprobte Lösungen werden hier zu Texten, die konkrete Fragen beantworten. Jeder Beitrag will Wissen so formulieren, dass es dir im Alltag hilft. Nutze Suche und Kategorien, um schnell zu finden, was du gerade brauchst.

  • Das Ziel von Unternehmenskommunikation

    Das Ziel von Unternehmenskommunikation

    In Unternehmen beginnt interne Kommunikation bereits mit einem Aushang am schwarzen Brett. Es stehen mit Rundschreiben, E-Mailverteilern bis hin zum Intranet auch etliche weitere Informationskanäle zur Verfügung. So manch eine Organisation veröffentlicht Mitarbeiterzeitungen oder hat mit „Social Software“ Technologie im Einsatz, die die organisationsweiten sozialen Netze der Mitarbeiter abbilden kann. In welcher Form auch immer…

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  • Motivation im Wandel digitaler Projekte

    Motivation im Wandel digitaler Projekte

    Ein Mitarbeiter bekommt die Information in großer Runde mitgeteilt, dass sich sein Aufgabengebiet geändert hat. In den folgenden Tagen wird von diesem Mitarbeiter erwartet, dass er sich selbst darum kümmert, welche Informationen und welches Wissen er für seine zukünftige Arbeit benötigt. Die einzigen Informationen, die dem Mitarbeiter dabei zur Verfügung stehen sind die Infos aus…

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  • Die 6 Elemente der innovativen Organisationskultur

    Die 6 Elemente der innovativen Organisationskultur

    Ein Kochrezept für Innovationen gibt es nicht und wäre darüber hinaus auch kontraproduktiv. Gleichen Organisationen ihre Ideen und Prozesse an, verlieren sie ihre Wettbewerbsvorteile und Alleinstellungsmerkmale. Es gibt aber grundlegende Bausteine die Innovationen innerhalb von Organisationen begünstigen oder überhaupt erst möglich machen. Manche dieser Bausteine mögen wie Selbstverständlichkeiten klingen, wie selbstverständlich sie in der eigenen…

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  • Gemeinsam Unternehmenskultur umdenken

    Gemeinsam Unternehmenskultur umdenken

    Ein Buch zum Thema HR Innovation Es ändert sich was in der Art, wie wir zusammenarbeiten. Und noch nie war für den Erfolg eines Unternehmens die Organisationskultur so mitentscheidend wie in unserem Zeitalter der Digitalisierung. Wir entschieden uns, ein Buch über unsere Beobachtungen zu schreiben. Nun schrieben wir nicht einfach so drauf los, sondern wir beschritten einen (noch?) relativ ungewöhnlichen…

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  • Einblicke in die Webszene in Nürnberg

    Einblicke in die Webszene in Nürnberg

    Im Oktober 2013 findet die zweite Nürnberg Web Week statt. Eine Woche voller Events unter anderem zu den Themen Online Marketing, Webentwicklung, Social Media, eCommerce, SEO und Programmierung. Die Web Week ist Klassentreffen, Plattform und Aushängeschild gleichermaßen für die Webszene in Nürnberg und Franken. Bis zum Start der Veranstaltungen werden von mir Interviews und Hintergrundinformationen…

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  • Wir, die Netz-Kinder

    Wir, die Netz-Kinder

    Über den überaus nützlichen Newsaggregator Rivva wurde ich auf einen Text des polnischen Autoren Piotr Czerski aufmerksam. Dieser liefert darin die bis dato wohl beste Beschreibung unserer (meiner?) Generation und ein grandioses Zeitgeistdokument. Die “Zeit” war so freundlich und ließ den Text ins deutsche übersetzen (polnisches Original hier, englische Version dort). Der Text ist unter Creative Commons BY-SA 3.0 lizensiert und darf…

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  • Gedanken zur Netzkultur

    Auf der einen Seite das Killerargument, warum man Details aus dem Privatleben, die eigentlich unter das Datenschutzgesetz fallen, in die Öffentlichkeit trägt, auf der anderen Seite der Hintergedanke, dass natürlich die Welt nicht weiß, was man eigentlich macht, wenn man es ihr nicht sagt. Außerdem muss man ja ins Internet gehen, wenn das lokale persönliche…

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